Oikeuspalveluviraston yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet

Tiedote
Oikeuspalveluvirasto

Oikeuspalveluvirastossa käydyt yhteistoimintaneuvottelut päättyivät erimielisinä. Neuvottelut käytiin henkilöstöjärjestöjen kanssa hyvässä ja rakentavassa hengessä.

Neuvotteluissa käsiteltiin esihenkilötehtävien ja toimipaikkojen vähenemisen aiheuttamia yksilöityjä henkilöstövaikutuksia. Lisäksi käsiteltiin oikeusavun sihteerityön muutoksia ja vähenemistä sekä tästä seuraavia henkilöstövaikutuksia. Neuvottelukertoja oli yhteensä kuusi.

Oikeuspalveluvirastossa neuvoteltiin viraston rakenteesta ja toimipaikkaverkostosta alkuvuodesta 2026. Mahdolliset asetusmuutokset ovat jatkovalmisteluvaiheessa oikeusministeriössä.

Asetusluonnosten mukaan Oikeuspalveluviraston palvelut järjestettäisiin 1.1.2027 alkaen Manner-Suomessa viidessä edunvalvontatoimistossa, viidessä talous- ja velkaneuvontatoimistossa ja yhdeksässä oikeusaputoimistossa. Ahvenanmaan oikeusapu- ja edunvalvontatoimisto säilyisi sellaisenaan. Oikeuspalveluvirastolla olisi jatkossa 38 paikkakunnalla toimipaikka.

Neuvottelut koskivat asetusluonnoksissa esitettyjen muutosten lisäksi oikeusavun sihteerityöhön esitettyjä toiminnallisia muutoksia ja niiden henkilöstövaikutuksia.

Neuvotteluesityksessä muutosten kohteena olivat edunvalvonnan, oikeusavun ja talous- ja velkaneuvonnan toimialoilla vakituiseen esihenkilötehtävään nimitetyt 69 vakituista esihenkilöä, 168 oikeusavussa työskentelevää vakituista oikeusapusihteeriä ja 85 lakkaavilla toimipaikoilla työskentelevää vakituista virkamiestä. Asetusvalmistelun mukaisessa organisaatiorakenteen uudistamisessa ei tavoitella henkilöstövähennyksiä. Uudessa rakenteessa on noin 110 esihenkilötehtävää. Tehtävät tulevat sijoittumaan aiemmasta poikkeavalla tavalla niin maantieteellisesti kuin organisaatiorakenteessa. Oikeusavun sihteerityön uudistamisella tavoitellaan resurssien tarkoituksenmukaisempaa ja tehokkaampaa käyttöä.

Oikeuspalveluvirasto pyrkii löytämään kaikille osaamista ja koulutustaustaa vastaavia tehtäviä viraston sisältä joko työssäkäyntialueelta tai sen ulkopuolelta. Virkamieskohtainen sijoittelu ja lopullinen arviointi voidaan tehdä vasta ilmoittautumismenettelyjen jälkeen.

Oikeuspalveluvirasto tulee tekemään päätökset neuvotelluista asioista mahdollisimman pian. Muutoksiin liittyvät päätökset toimeenpannaan kuitenkin vasta asetusten vahvistamisen jälkeen.

Lisätietoja:

henkilöstöjohtaja Johanna Saukkonen, haastattelupyynnöt Oikeuspalveluviraston mediapuhelimeen, p. 0295 652 088 (ma−pe klo 9–16).

Lisää uutisia